Wir vermitteln. Täglich.

Gas-Wasserinstallateure/in, Heizungsmonteure oder Anlagenmechaniker/in oder Elektroniker/in (Elektriker/in) für den Gasgeräteumbau!

ZUR DIREKTVERMITTLUNG ( KEINE Zeitarbeit - OHNE AVGS! )

Stellenbeschreibung
Für ein inhabergeführtes mittelständisches Unternehmens in Neuss, dessen Kernkompetenz in der innovativen Verknüpfung von intelligenten Servicekonzepten unterschiedlicher Technologiefelder liegt, suchen wir 30 Gas-Wasserinstallateure/in, Heizungsmonteure oder Anlagenmechaniker/in oder Elektroniker/in (Elektriker/in) für den Gasgeräteumbau! Für Berufs- und Quereinsteiger geeignet !!!

Ihre Aufgaben
L-Gas-Verbrauchsgeräte müssen auf H-Gas umgestellt werden
Dokumentationen
Reisetätigkeit (Wohnortnahe Einsätze)
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im technischen Service ohne körperlich schwere Installationsarbeiten
Kontrollieren, Bedienen und Analysieren von technischen Einrichtungen sowie der Fehlerbehebung
Einsatzorte: Neuss, Mönchengladbach, Düsseldorf, Bergisch-Gladbach, Gummersbach

Stellenprofil
Abgeschlossene Berufsausbildung als Gas-Wasserinstallateur/in, Heizungsbauer/in oder Anlagenmechaniker/in SHK sowie Elektroniker/in (Elektriker/in)
Mind. Führerscheinklasse B ist zwingend notwendig
Deutsch in Wort und Schrift
PC-Kenntnisse
Tagesmontagen mit täglicher Heimkehr
Serviceorientiertheit und gute Kommunikationsfähigkeit
Kenntnisse im Bereich der Gastechnik wünschenswert, aber nicht Bedingung
Gepflegtes Erscheinungsbild

Sonstiges:

Bereitstellung eines Servicewagens zur Privatnutzung
Intensive Schulung
Leistungsgerechte Bezahlung
40 Stunden/Woche
Umfangreiche Einarbeitung von erfahrenen Kollegen (auch für Berufs- und Quereinsteiger)

Ihr Ansprechpartner
Sabrina Hansen
Fachkräfte-Recruiterin
Tel.: 02161-46827-12
Email: sabrina.hansen@tip-team.de

Direktkontakt
stellen(at)tip-team.de

Sie haben noch Fragen oder kennen weitere Fachkräfte, die ebenfalls eine neue Herausforderung suchen? Rufen Sie uns an - Wir stehen Ihnen gerne bei der Suche nach Ihrem 'Traumjob' unterstützend zur Seite!

Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass schriftliche Bewerbungen bei der Bewerberauswahl zwar berücksichtigt werden, die Unterlagen jedoch aus organisatorischen Gründen nicht zurückgesandt werden können. Wir bitten um ihr Verständnis!